לכל אחד מא י תנו ישנ ה דרך, מטרה, חזון ושאיפות. כל אחד מאתנו רוצה להגיע אליהם וכל אחד מוכן לשלם על כך. לשלם זאת אומרת לא רק בכסף אלא גם להשלים את אותם הדברים שחסרים לנו בכדי להגיע לאן שאנחנו רוצים. לס בראון המאמן למוטיבציה מס 1 בארצות הברית אמר ש"ההצלחה מבפנים". וזה אומר שעבודה עצמית היא לפני כל דבר. לאדם יכולים להיות מיליוני דולרים או מילוני תירוצים, אבל לא את שניהם ביחד.
אני אדם שבד"כ מסתדר עם כולם, לפחות משתדל לכך וזה עדיין לא מנע ממני ללמוד קורס
"איך להסתדר עם אחרים". ומה אני יכול להגיד? – מדהים! השיטה פשוטה ביותר ומה שלא יהיה פשוט, פשוט לא יהיה אתם יודעים...
אפשר ליישם אותה מיום הראשון לאחר מאמר הראשון. אתמול אצלי בעסק הייתה נזילה רצינית מאוד כתוצאה מסערה, הגיע אלי אדם שהיה אמור לטפל בזה, אך הוא היה כולו באנטגוניזם ומכוון על תדרים להפיל את האשמה עלי. כל מה שעשיתי זה פשוט השתמשתי בכלי שנקרא "דרכים טובות ומזג אוויר נוח". שאלתי אותו האם הוא רוצה לשתות תה צמחים נהדר במזג האוויר כזה סוער. והגשתי לו עוגיות, ושאלתי אותו היכן הוא גר וגם עניתי לו שזה מקום נהדר ו..... רגעים ספורים אחרי זה הוא לא רק טיפל לי בבעיה, אלא הסביר לי איפה הבעיה וגם נתן לי את מספר הטלפון האישי שלו למקרה הצורך. נפלא, נכון? במקום לריב, לצעוק, להוכיח וכו'. רק אם נשלים את הדברים שחסרים לנו כדי להגיע ליעדים ושאיפות שלנו, רק אם נצא מאיזור הנוחות שלנו רק אז נעשה צעדים בטוחים לכיוון המטרה הברורה. הייתי רוצה לסיים את הסיפור שלי באמירה של נפולאון בונופרט- "לא תוכל לכבוש עולם, אם לפני זה לא תכבוש את עצמך".
תודה רבה להאברד קולג'!
מארק חכמוב, מנכ"ל
מכון היופי בטי K
| מסעות העסק הקטן בעולם הגדול | אם אהבת שתף בפייסבוק |
|
|
|
כל בעל עסק קטן מכיר את הדילמה הבאה: תמיד מתישהו מגיע הזמן בו העסק הקטן צריך להיראות או לתפקד כמו עסק גדול יותר. אם זה ביצירת פגישות עבודה מכובדות, אם בשימור לקוחות ברמה גבוהה ואם בניהול האדמיניסטרטיבי. לעסקים גדולים יש עובדים שתפקידם למלא משימות ספציפיות – מזכירה, רואה חשבון, איש שיווק וכדומה. אבל בעסקים קטנים הקווים הללו מיטשטשים, ומספר מועט של אנשים אמון על מספר גדול ומגוון מאוד של משימות. התוצאה: דברים נזנחים, נדחים, נופלים בין הכיסאות. אז מה עושים כשהעסק הקטן רוצה לשחק בליגה של הגדולים? טוב ששאלתם – קבלו שלושה טיפים לייעל את העבודה וההתנהלות של עסקים קטנים.
לא משנה אם העסק זה אתם או אם יש לכם מספר מצומצם של עובדים, מה שקורה לעיתים קרובות זה שאתם מוצאים את עצמכם עושים דברים לא פרודוקטיביים כמו לענות לטלפונים, לקבוע פגישות, לתייק. זה מתיש ותוקע את העסק, כי מי יענה לטלפון כשאתם בפגישה? ומי יעשה פיתוח עסקי כשאתם עברים על חשבונות? אבל הרי לא תביאו מזכירה ותשלמו לה משכורת שלמה בשביל שעות בודדות בשבוע. בדיוק בשביל זה קיים מיקור חוץ (Out-Sourcing), שמאפשר להוציא משימות מסוימות לקבלנים שמחוץ לעסק. זה יכול להיות מזכירה, מעצב גרפי, מתכנת או כל שירות אחר שעסקכם זקוק לו על בסיס שעתי ולא על בסיס קבוע. היתרונות בשיטה זו רבים: חסכון בזמן, אפשרות להתמקד באספקטים החשובים של העסק, חסכון בהוצאות על כוח אדם, תשלום רק על שעות העבודה בפועל, שמירה על קשרי לקוחות בצורה המיטבית, וייעול העבודה. כך אפשר להעסיק מזכירה שתנהל את המשרד מבלי להיכנס להוצאות הכרוכות בהעסקה רגילה.
בעלי עסקים קטנים רבים עובדים מהבית, בטח אלה שכוללים רק אדם אחד או שניים. לא לכולם משתלם להוציא כספים על משרד, אבל בין אם הלקוחות חושבים שאתם יושבים במשרד מכובד ובין אם הם מדמיינים אתכם במשרד ביתי מתוקתק, עדיף שלא יידעו שאתם מעבירים את היום בין המטבח לסלון, ליד ערימת כביסה וכלים שמחכים להיכנס למדיח. אז מה עושים עם פגישות עבודה? הרי אי אפשר להזמין לקוח מעונב לבית מבולגן. יש לכך מספר פתרונות:
גם אם טרם החלטתם אם אתם עוסק פטור, מורשה, חברה בע"מ או שאתם משלימים הכנסה בעודכם שכירים – ההצגה חייבת להימשך. יש לכם לקוחות, וכדי לקבל תשלום יש להוציא חשבונית. מה עושים? ובכן – לא להיחפז! אל תפתחו תיק במס הכנסה לפני שהחלטתם איזה מין עסק יש לכם. תוכלו בינתיים להוציא חשבוניות חוקיות ומכובדות עבור הלקוחות שלכם דרך אחת מהחברות המספקות חשבוניות לעצמאיים שאין להם תיק במס הכנסה, תמורת תשלום עמלה. לעבודה עם חשבוניות שמנפיקה חברה חיצונית מספר יתרונות:
לסיכום לעסקים גדולים יש יתרונות רבים, אבל כך גם לעסקים קטנים – בין היתר הם ניידים, גמישים ויצירתיים יותר. את החסרונות ניתן להסוות בנקל על ידי קבלת החלטות שתעניק לעסק שלכם מראה גדול יותר. זה גם ייעל את העבודה שלכם וגם יפנה לכם זמן לפתח את העסק. . נעמה בוטניק-ויסבורט,
תגובות (1)
Powered by !JoomlaComment 4.0 beta1
!joomlacomment 4.0 Copyright (C) 2009 Compojoom.com . All rights reserved."
|
| No events |